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Como Junior People Operations Advisor en Ebury, en Santiago de Chile con modalidad híbrida (cuatro días presenciales y uno remoto por semana), te encargarás de la operación diaria de Recursos Humanos a escala global. Tus tareas incluyen preparar y actualizar contratos y anexos conforme a la legislación local, atender solicitudes de empleados y de otras áreas, registrar cambios de datos y ausencias en el sistema de RR. HH., coordinar la movilidad internacional junto al equipo de People Partnering y apoyar auditorías documentales y requerimientos de autoridades. Reportarás al People Operations Manager, con sede en Málaga.
La empresa busca a alguien con al menos un año de experiencia en recursos humanos, sea en funciones de asesoría o administrativas, en un entorno dinámico. Valoran la organización, la capacidad de cumplir plazos, la comunicación escrita y oral, la adaptabilidad y la autonomía. Se requiere dominio del inglés y del español, y el portugués suma puntos.
Resumen redactado por trabajos.io con IA a partir de la oferta original.
Requisitos clave
- Un año de experiencia en recursos humanos, con funciones de asesoría o administrativas
- Excelente comunicación escrita y oral, especialmente en inglés
- Fluidez en inglés y español; portugués como valor adicional
- Organización y cumplimiento de plazos en entornos cambiantes
- Proactividad, autonomía y capacidad para influir en la alta dirección
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Detalles
- Categoría
- Recursos humanos
- Jornada
- Tiempo completo
- Modalidad
- Presencial
- Experiencia
- Junior (1–2 años) · mínimo 1 año
- Publicada
- 10 de noviembre de 2026
- Postula hasta
- 11 de diciembre de 2026
Sobre Ebury
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